17年一月份我们几个经中介去一厂兼职路上王经理让我们面试时一定要说我们干到_免费法律咨询

我在一个公司上班，现在领导要调我去别的部门，我想辞职，但是辞职又要扣半个月工资，没签合同，每个月签一个入职表，我有工作证我该怎么办 1回答

在网上找工作，然后被中介花言巧语骗了签合同，被安排到一家厂，但每个月是厂里发给中介的，中介给我们员工，辞工的话会被他扣除将近一千五百元的工资。我们在没干够六天前不给身份证。他们的行为已经触犯劳动法了么 1回答

我是开挖掘机的，老板欠我一万七千多的工资不给我一直拖，现在连我电话也不接了，他还说去年过不太好就给我五万，我不愿意他现在就叫连电话也不接我得了，一开始说好的一个月六千，我干了十个半月他不想吧钱给我全了我找他半个月了实在是没办法了，请你们帮帮我 1回答

你好，我爸在工地受伤，手指骨头断了，需要手术打钢钉，能够十级伤残标准吗？十级伤残赔偿金是多少，一个手指头受伤，要求几个月的工伤赔偿，我爸200元的工资，需要赔偿多少，私了还是请律师解决哪个好，能使我们的利益得到保护，谢谢 1回答

妻债夫还有法律依据吗！她在外面所欠的债务，我根本不知道，也没有用于共同生产生活中来。请问这个有连带尝还责任吗。 1回答

企业对癌症病人实行末位淘汰合法吗? 我老公是国企华润啤酒公司正式员工，他今年54岁，为人宽厚老实，工作敬业且无过错。13年底患直肠癌并行根治术3年多尚未满“医学五年生存期”需坚持治疗和定期复查。去年12月他们公司裁员，人力资源部向各科室职工发放“互评表”并让职工签字。在不减工作量只减人员的情况下让职工互评留下的人员。各科室排在末位的一两位职工将遭到淘汰并被劝离职。他不同意在此明显针对年老体弱职工的不公平互评表上签字。公司人力资源部就单方面将他从原白班工作岗位调到大夜班岗位让其上夜班。如果不服从就算旷工论处，公司这样做合法吗？如果不合法他应该如何维权？谢谢！ 1回答

我妈是一名在毛笔厂工作快两年的工人今天她们厂里无缘无故开除了十几个人但只赔偿了一部分钱按照法律是不是要赔双倍的补偿但是他们领导人让他们十几个员工一个个的叫进了办公室像吃了迷魂药一样的签了字按了手印但后来带发现好像不对但我妈不认识字是很普普通通的农民请律师帮帮我 1回答

您好，我是在企业连续工作18年，每年签一次合同，保险五险上，公积金没上的一名临时工。我想咨询劳动法对我们这种情况有何规定，是否能转正? 1回答

拖欠工资六个月没发，养老保险就只给我们交到2016年3月份，放假时没出不让我们上班，临近开班时又说不让我们去上班了，我们该怎么办 1回答

老板开除了员工，不给工资，怎么办？ 1回答

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赵律师

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