妻债夫还有法律依据吗！她在外面所欠的债务，我根本不知道，也没有用于共同生产生_免费法律咨询

企业对癌症病人实行末位淘汰合法吗? 我老公是国企华润啤酒公司正式员工，他今年54岁，为人宽厚老实，工作敬业且无过错。13年底患直肠癌并行根治术3年多尚未满“医学五年生存期”需坚持治疗和定期复查。去年12月他们公司裁员，人力资源部向各科室职工发放“互评表”并让职工签字。在不减工作量只减人员的情况下让职工互评留下的人员。各科室排在末位的一两位职工将遭到淘汰并被劝离职。他不同意在此明显针对年老体弱职工的不公平互评表上签字。公司人力资源部就单方面将他从原白班工作岗位调到大夜班岗位让其上夜班。如果不服从就算旷工论处，公司这样做合法吗？如果不合法他应该如何维权？谢谢！ 1回答

妻债夫还有法律依据吗！她在外面所欠的债务，我根本不知道，也没有用于共同生产生活中来。请问这个有连带尝还责任吗。 1回答

您好律师恶意拖欠农民工工资劳动监察给下责令七天不还就移交公安机关立案，欠钱的老板就说现在没钱等到五月节之前一次给清，就是现在把他抓起来也没钱，想让我给他写份协议书同意他，我想问下我要是同意了是不是公安机关就不会管了啊，我下一步需要怎么做啊律师？回信息就可以谢谢啦。 1回答

在网上找工作，然后被中介花言巧语骗了签合同，被安排到一家厂，但每个月是厂里发给中介的，中介给我们员工，辞工的话会被他扣除将近一千五百元的工资。我们在没干够六天前不给身份证。他们的行为已经触犯劳动法了么 1回答

你好，我收到法院的传票，健康权纠纷，2015年12月29号上午出的事故，我是单位的一名派遣员工，在码头开叉车的，当时9点多的时候，我工作中，倒叉车把路过的搬运工脚压伤了，当时报的是工伤，刚好那天又是搬运工所在的单位退出，另一家来接，他们那时又是搞交接的时候，受伤后的一切都是由原来他单位出面解决的，他原来单位已经做出了赔付，单位好像是赔付了八万多，保险部分我就不清楚，现在他又把我和后面来接的那个单位一起告上法庭，要我们连带赔偿交通费，生活补助，精神损失费合计9050元，什么伤残费，鉴定费，等法院鉴定后再定，我该怎么做呢？ 1回答

17年一月份我们几个经中介去一厂兼职路上王经理让我们面试时一定要说我们干到年后否则可能通不过当然我们可以干到年前后来厂里不给我们辞职我们当时就走了现在中介和厂里以自离为由不给我们发工资大概情况就这样 1回答

你好我在精神病医院上班半年都没给我买过保险说要上够满一年才会给我买保险 1回答

你好，我爸在工地受伤，手指骨头断了，需要手术打钢钉，能够十级伤残标准吗？十级伤残赔偿金是多少，一个手指头受伤，要求几个月的工伤赔偿，我爸200元的工资，需要赔偿多少，私了还是请律师解决哪个好，能使我们的利益得到保护，谢谢 1回答

公司把我们调到别的岗位，我们不同意 1回答

1，公司不续签合同，但是通知我的时间没提前1个月。 2，通知之日起，不让我上班，剩余天数用我的13.5天年假抵上班时间。 1回答

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王律师

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