我原来是聘干事业编制内人员，2006年后单位强行要我下岗，但是没有办理任何手续，关系仍然还在原来的单位，我一直要求上岗无果。今年8月我已经满50岁了，12月单位又要我签解除劳动合同协议书后再䃼缴养老保险费，但不管医保。强行推进个人缴费窗口，才能给我办退休手续。我不知道是50岁退休还是55岁退休。单位这样做合理合法吗？我该怎么维权？