根据中华人民共和国《劳动法》规定，劳动者享有休息休假的权利。因此，在正常工作时间之外的任何安排都应视为违反法律规定的行为。 此外，如果学校要求教师在学生自习期间进行额外的教学活动，这可能会被视为对学生的不适当干扰和侵犯其休息权利。这种情况可能需要考虑是否构成违法行为，并且是否有相应的规章制度来应对这样的情况。如果您有具体的法律法规或政策参考，请提供给我，以便我为您提供更详细的解答。