我们出来实习从四川到厦门。刚开始说六个月。现在变成八个月，不让我们回家每天累的跟_免费法律咨询

和包工头在一起工作，机器太快，我亲戚的手指掉了一节，是工伤吗 1回答

我在一间公司就业，遇到以下几个问题: 1.面试时我要求工资6000元，公司跟我谈4500加年底分红，我合计了一下也差不多平均6000，便答应了，但实际下来，公司没有计发年底分红给我，这算公司违法吗？ 2.公司一直没买社保，让我们签弃保协议，并且从面试谈好的工资中扣减300元出来列为社保补助，公司这样做是否违法？如申请维权，我们是不是只能索赔300元以外的公司应缴部分差额？ 3.公司叫外聘律师扣起我的劳动合同，是否违法？ 4.公司在佛山注册，我们在清远上班，我们该找哪里的劳动局维权？ 5.申请维权，我该准备哪些资料？恳请热心的律师们能百忙之中抽少少时间解答我的迷惑，谢谢！ 1回答

左大拇指断离。鉴定9级的。想了解下赔偿问题。 1回答

我这周礼拜二去一家厂里上班上到了礼拜五上了四天，但是进厂给我说了试用期七天一天工资是70至100，但是进厂时他给我说的是12小时至，和免费提供吃住，一天上班时间不止12小时和吃饭也要交4块钱住宿也要交钱，现在我不做了厂里也不放人今天我就给他说我不去了他说给我记旷工现在我只想拿到我4天工资不知怎么办？ 1回答

我们出来实习从四川到厦门。刚开始说六个月。现在变成八个月，不让我们回家每天累的跟狗一样。八个月满了还要去深圳实习一年。问可不可以不去。他说如果不去就扣我们的毕业证和教师资格证，可不可以告他们 1回答

你好，我刚到公司得时候老板说工资是两千，但是我做了半个月，他突然就是工资降低到1800，请问一下，这个算不算欺骗员工 1回答

我们公司不按劳动法强制员工放弃保险合法么？？？我可以要求解除劳动关系么？？ 1回答

与公司签订的劳动合同期未满，试用期内，公司五一强制培训不放假，我还是坚持放假回家了，公司要追究我们违反公司制度，合同内有一条双方需要约定的其他事项1.因乙方的理疗师工作岗位需要特殊技能，由甲方免费提供带薪培训学习及带薪实习的机会。2.甲方免费提供培训时的场地，师资力量并对乙方的技能培训进行合理的规划和指导。3.除不可抗力因素，乙方同意在甲方工作的年限不低于两年。4.因乙方自身原因离职的，一个月内离职的不享受保底待遇，三个月内离职的赔偿甲方损失人民币5000，六个月内离职的赔偿甲方损失8000，两年内离职的赔偿甲方损失10000 5.外出参加和甲方合作的培训机构培训的，另行签订培训协议！ 1回答

你好，我经别人介绍找了十多个人在某工地干活，干了三天，老板就不做了，过去三个月了，工资也没拿到，我到劳动监察去找，他让我提供公司名字，可是那个工地没有公司的标语和警示，工地已经完工了，我找不到了，我该找谁能帮助找到公司呢 1回答

我要辞职，学校不让 1回答

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孙律师

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