如果您在工作中受伤并被诊断为重伤，根据中国的法律法规，您有权获得相应的赔偿。以下是一些可能的赔偿类型。 医疗费。您需要支付医疗费用，并且您的雇主必须承担这部分费用。 残疾补偿金。如果您的伤势导致您永久或部分丧失劳动能力，您可以获得残疾补偿金。 误工费。如果您的工作因事故而中断，您可能会失去收入。您有权要求赔偿因此造成的损失。 精神损害赔偿。如果您的伤害给您的精神健康带来了严重影响，您还可以请求精神损害赔偿。 请注意，具体的赔偿金额将取决于您的伤情、工作性质和所在地区的法律规定。建议您咨询专业的法律顾问以获取更准确的信息。