您好！根据您提供的信息，您与饭店之间存在雇佣关系，并且在工作期间受伤。根据相关法律规定，如果饭店未能提供必要的劳动保护措施，如社会保险等，那么饭店可能需要承担部分责任。至于赔偿金额的具体数额，建议您寻求专业的法律意见，以便更准确地了解您的权益和可能的赔偿范围。 此外，如果您对饭店的行为不满或认为其行为违反了其他法律法规，请考虑向相关部门投诉或提起诉讼以维护自己的合法权益。希望这些建议能帮助到您，祝您一切顺利！ 请注意，以上信息仅供参考，具体法律问题请咨询专业人士。