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2019-07-01 21:29:48
按《劳动合同法》规定，劳动合同到期用人单位不续签，应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿。即每满一年工作支付劳动者一个月工资。超过6个月不满一年，按一年算
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跟公司连续签了两年的劳动合同，今天被提前告知，合同到期，节约。无任何原因告知，合同也只有一份。请问我这种情况有没有经济补偿
2019-07-01 21:29按《劳动合同法》规定，劳动合同到期用人单位不续签，应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿。即每满一年工作支付劳动者一个月工资。超过6个月不满一年，按一年算
