我女性,39岁参加工作,现51周岁,工作13年。月工资1100元,现无故被解聘。学校就给15600元补偿金。我还应该得到哪种合理赔偿?
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对方违反劳动法,建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼。
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