尊敬的用户， 我理解您目前面临的问题。首先，请确保您的离职手续已经完全完成，并且公司已经确认了您的离职。 关于工资问题，建议您先尝试与贺县生老师直接沟通，了解他的工作进度和是否能够及时发放工资。如果协商未果，您可以考虑以下步骤。 收集证据。记录每一次与贺县生老师的沟通记录，包括日期、时间、地点以及双方的交流内容。 寻求第三方帮助。可以向劳动监察部门或当地的人力资源和社会保障局求助，他们可以帮助您解决纠纷并提供法律援助。 提交投诉。根据当地的法律法规，您可以将情况反馈给劳动监察机构，申请调解或者通过法律途径解决问题。 保存证据。保留所有与工资发放相关的电子邮件、短信、聊天记录等电子文件，以备后续使用。 请记住，在处理这类问题时，保持冷静和理智是非常重要的。希望上述信息能对您有所帮助，祝您早日解决问题。如果您需要进一步的帮助，请随时联系我。