我是某国有建筑施工企业在职职工。事由:为便于员工管理,公司下属项目经理部职工的工资分为两部分发放(公司部分及项目经理部部分),项目经理部又将项目部工资分出一部分做为绩效工资。自2016年一月份至十月份以来,该部分绩效工资至今未发放(2016年一月之前已发放),并且公司明确表示项目部工资中所含的绩效工资将不予发放(原因是项目部上报员工工资时未报绩效工资部分,因此在公司层面上该笔绩效工资是笔不存在的费用)。由于公司拒绝拨付绩效工资款项,项目部无钱支付,就打了一张欠条,由项目经理签字,盖有公司项目经理部公章。当时入职项目部时对于工资并未签署书面协议,但欠条上写明了定岗工资是多少

2016-12-31 16:18
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2016-12-31 16:18:29

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