单位是国企,本人已经有24年工龄,现在单位被个人收购,单位目前拆迁,打算给员工补偿(每年的平均工资*工龄),其中单位是有工房的,本人未被分到,请问我现在能享受工房的待遇吗?

2017-11-13 19:41
1个律师回复
咨询我

这是单位的规章制度,建议咨询劳动局,

2017-11-13 19:41:57

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26087今日律师解答 45151

相关推荐
我家和另一个人合伙承包一片红松林,在上树打松塔时我不慎从树上掉下来,把腰1节胸椎12节摔骨折了,腹腔里把胃,十二指肠,胰腺,脾全摔裂了,住了1个月院我花了8万元,我有打红松塔的保险,意外伤害给5万。除了保险给的,我们打官司能给多少钱。 1回答
杭州装修出事故该如何赔偿,公司包给项目经理再包给木工老板,我帮木工老板做点工,出了事故,休息了三个月,他们该如何赔偿我 1回答
我弟弟毕业后由学校推荐去就业,结果在工作期间(未签订合同)从高处掉落,双脚脚踝挫伤性关节炎,公司不承认劳动关系,不赔偿 1回答
请问,公司被查封,老板不结清员工的工资,而且还是未成年,可以告他们吗? 1回答
我想咨询下,劳务派遣公司有权利在劳务派遣工的收入里向劳务派遣工收取管理费之类的费用吗 1回答
单位是国企,本人已经有24年工龄,现在单位被个人收购,单位目前拆迁,打算给员工补偿(每年的平均工资*工龄),其中单位是有工房的,本人未被分到,请问我现在能享受工房的待遇吗? 1回答
工作中受伤,公司说有保险,怎么办 1回答
第一,我是一家工厂的小职员,老板长期拖欠我们员工的工资,第二是社保和住房公积金经常两个月缴费,给我们的生活和看病带来不便,这种能通过法律上诉吗? 1回答
如果我提出辞职,但没有提前30天辞职,想尽快走,公司不肯,然后就扣着工资不给,我能拿回工资吗? 1回答
临时工,无单位未签合同,工作期间在单位受伤。算工伤吗?单位有责任吗?伤者能保护自己权益吗?能得到赔偿吗? 1回答
查看更多