根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有带薪年休假的权利。国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作一年以上的，享受带薪年休假。 关于国庆节是否属于法定假日的问题，目前我国并没有明确规定国庆节是否为法定节假日。不过，在实践中，许多地区和国家都把国庆节作为法定假期之一。因此，如果学校只让你放假五天，并且没有提供足够的理由说明这个决定的合法性，那么你可能需要向相关部门或机构寻求帮助，以确保你的权益得到保障。同时，如果你认为学校的这种做法不合法，也可以考虑通过法律途径来解决这个问题。