在国企工作期间被判处缓刑的情况，通常不会对您的职业发展造成直接的影响。然而，具体情况可能会因不同的法律法规和地区政策而有所不同。 一般来说，在企业内部，如果员工被判处缓刑，并且符合相关条件和规定，则可能需要向公司报告。这是因为缓刑的执行方式通常是通过社区矫正机构进行的，这些机构负责监督缓刑人员的行为并确保他们遵守相关规定。因此，如果员工被判缓刑并且符合要求，企业可能会收到相关部门的通知，以了解缓刑人员的情况。 然而，具体到您所在的具体情况，建议您与企业的人力资源部门或相关的管理部门沟通，获取更详细的信息和指导。同时，您可以考虑咨询专业的法律顾问，以获得关于缓刑及其对职场影响的专业意见。