根据《中华人民共和国公务员法》和相关法律法规的规定，您的父亲符合离休的条件。您可以按照以下步骤办理。 联系当地的人事部门或组织人事部查询您的父亲是否有离休的相关记录。 如果您的父亲没有离休记录，您需要提供证明其身份和任职情况的材料，如身份证件、任职文件等，并提交给相应的机关进行审查。 通过审核后，您的父亲可以申请离休。 在处理过程中，建议您与相关部门保持沟通，确保所有手续都按规定流程进行，以保证处理结果的合法性。同时，为了维护个人权益，您可以保留必要的证据，以便在必要时作为维权的依据。