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律师您好，我是滨海新区一名合资企业工人，原来企业转让给另一个老板暂没营业，原来企业老板要求载员工人到47岁，赔付金额已完毕，大于47岁的工人留在现在企业继续工作，请问这样按排合理吗？

2021-08-07 11:14

共1个律师回复

刘律师

回答数：418

建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼

2021-08-07 11:14:07

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