旷工三天被开除克扣13天工资，怎么提起诉讼_免费法律咨询

我在上班时间工作场所被一个人打伤了现在脚还没好那人辞职了我该怎么办？ 1回答

你好，我想咨询关于工资问题，我是做室内装修的老板也没单位属于自接自己找工人做工那层关系由于我帮的老板突发及病过世了，老板欠我们的工资都是口头欠帐，没书面欠条，但是我们工人都可以互相作证，老板现在有一个车和一套按揭住房，我们工人应该怎样去追讨我们的工资呢 1回答

上班期间晕倒了，高血压。上班十多个小时每天，请假没给请。 1回答

在村里厂子里上班弄伤了脚去了一个二脚趾头厂子里除了医药费外就在卡里给打了5000块钱就没有音信了，找了好多次都见不到厂长，看厂长的意思是不想出钱了，我想要问问赔偿标准是多少 1回答

我自己交的社会养老保险，现在算违法么 1回答

我们单位不给我交社保。 1回答

拖欠工资，1万5，没有合同。 1回答

您好，我是一名医生。在西安市第四军医大学第二附属医院，也叫唐都医院工作13年余。这是一个部队医院我属于招聘的地方医生，一直签的是固定期限2年的劳动合同。2016年12月31日本次合同到期。科室主任单方面拒绝和我再续签合同。就我本人而言还是希望继续在科室工作的。不知道他这样的行为是否符合劳动法。我能否通过法律途径续签我的合同呢？如果不能续签合同，我能得到什么样的赔偿？谢谢您！ 1回答

你好！我之前在杭州一家私营企做设计工作，当初应公司要求签订了单方劳动合同（只签订了一份劳动合同，留在公司），因为公司拖欠工资补贴和项目提成，申请离职，公司一再找理由推脱不给结算拖欠的补贴及项目提成，一气之下我就就删除了工作期间我自己绘制项目图纸，并拷贝了一份带走了，现在原单位发律师函要求我归还图纸，并且说是私自拷贝公司机密资料，且在与原单位没有正式离职的情况下重新加入其他公司工作，要求追究我的法律责任，请问我该如何替自己维权？怎样合理的处理，争取我应有的利益？ 1回答

请问律师，辞职半年了，手续办好半年，单位打电话让补交任职期间的电话补助费，电话补助是因为任职期间工作需要而发的，辞职后我该补交吗？另外我辞职单位没给失业保险金，合理吗？我是事业单位辞职，说是主动辞职就不能享受事业保险金，是否属实 1回答

共1个律师回复

孙律师

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