您好我准备入职一家新公司A, 之前都是外派的身份从外派B公司外派驻场到A公司的, 但是A公司想要越过外派B公司直接跟我建立劳动关系, 之前口头承诺的很多东西在我从外派公司辞职后都变卦了, 我害怕最后入职A公司后各种福利待遇和最后的年终奖也得不到保证, 所以想要签署劳动合同的时候追加附件合同, 关于员工福利与年终奖的附加条款, 但是我不知道怎样写可以有法律效应得到劳动法的保护,所以特此询问望得到解答
2019-06-24 19:43依据我国《合同法》及相关规定,关于附件的约定主要有以下约定:1、本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议或者变更本协议,补充或者变更协议,是本协议不可分割的组成部分,与本协议效力均等;2、本合同的附件也是本协议不可分割的组成部分,与本协议效力均等;3、本协议的附件包括、、、、【备注附件包括的组成部分】。