您好！在您所述的情况下，如果工人是在工作中受伤并住院治疗，通常情况下需要依据工伤保险条例进行处理。如果您认为工人的实际医疗费用与医院出具的费用清单不符，或者存在其他争议，建议您及时联系专业的法律顾问或医疗保险公司，以确保您的权益得到充分保护。 同时，为了更好地处理此类纠纷，建议您保留好所有的相关文件和记录，包括但不限于医院诊断证明、住院病历、医疗费单据等。这些证据将有助于支持您的主张，并帮助您更有效地维护自己的合法权益。 最后，请记得，在处理任何法律事务时，务必谨慎行事，避免因疏忽而造成不必要的损失。希望我的回答能够对您有所帮助。