《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇。 （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为。七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 根据上述规定，如果您的手指伤残程度达到九级，则可享受相应的待遇，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金等。 至于手指九级和十级的鉴定标准，一般来说，具体的标准会根据不同地区的规定而有所不同，因此在进行鉴定时需要参考当地的相关规定。如果您有具体的案件情况，建议您咨询当地的劳动和社会保障部门或专业的律师以获得更准确的信息。