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公司变相加活不加薪还定无效工时合法吗

2019-08-14 10:38

共1个律师回复

苏律师

回答数：655

单位是可以根据工作内容进行一定规章制度制定的。如果认为侵犯个人权益的，可以选择去劳动局申请劳动仲裁。

2019-08-14 10:38:12

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