三方协议是指毕业生与学校及用人单位签订的一种就业协议书。在三方协议中，双方约定毕业生的毕业去向和待遇等事项。如果毕业生中途决定不继续就业或改变就业方向，通常需要承担一定的违约责任。 一般来说，三方协议中的违约条款可能会规定违约方需要支付一定数额的违约金作为补偿给对方。这个金额通常是根据毕业生在协议中承诺的工作年限、工资水平等因素来确定的。具体金额会因不同地区、行业和单位而有所不同，但是一般来说，违约金的计算方法是基于毕业生违反协议的行为对对方造成的实际损失进行评估，并在此基础上加上适当的惩罚性赔偿。例如，如果毕业生提前终止协议导致用人单位遭受了一定的经济损失，那么用人单位有权要求毕业生按照协议中约定的违约金比例支付赔偿。 需要注意的是，在处理此类纠纷时，应当仔细阅读并理解三方协议中的相关条款，确保自己的权益得到保护。同时，也建议毕业生在签订三方协议前充分了解自己的权利和义务，以免在未来出现问题时产生不必要的纠纷。