根据您提供的信息，您可能面临以下情况。 协商解决。 -首先尝试与公司进行私下谈判，看看是否能够达成一个双方都能接受的解决方案。 -了解公司的具体要求和原因，看是否有其他可能的解决方案。 向劳动监察部门投诉。 -如果您的权益被侵犯，可以考虑向当地劳动监察部门投诉，以维护自己的合法权益。 申请劳动仲裁。 -如果您对处理结果不满意，还可以选择通过劳动仲裁程序来解决问题。 寻求法律帮助。 -如果以上方法都无法解决问题，建议寻求专业的法律援助或咨询律师的意见，以便更好地保护自己。 请记住，在处理这类纠纷时，及时采取行动至关重要，同时也要确保收集足够的证据支持您的主张。希望这些建议能帮到您。