你好我的劳动合同今年八月份到期，单位不在续签，我能申请补偿嘛？本来合同是去年八_免费法律咨询

我在美容美发店上班因为别人冤枉偷店里的护肤品被开除了不给工资可以去劳动局告状吗而且我十六周还没有 1回答

请问一下，去劳动局还是管委会？ 1回答

你好我的劳动合同今年八月份到期，单位不在续签，我能申请补偿嘛？本来合同是去年八月份到期的但是我正处在哺乳期，范围就有续签了一年到今年八月份，到今年八月份孩子也满一周岁了。 1回答

南部出租车司机被解除应该得到如何赔偿 1回答

就是呢我被中介带去做学生工可是我现在要高考别人自己来的找人事部请假能请到而我请不到因为我不归他们负责所以请不到假中介呢说让我直接走算离职说工资会结给我但是呢昨天打电话又说我这个学生工情况没遇到过不敢保证我上了一个月多一点你说我的工资还能要到么 1回答

请问为什么有的公司辞职要3个月？ 1回答

关于劳动仲裁问题，请问一下我自己在百度找的范文修改的，主张权益这里有两个地方不是很清楚，求大律师们帮忙解答下，谢谢了。一、要求公司支付拖欠我的2017年2月份工资2971元（单月工资3200元，因2月27日-2月28日请假，故扣除两天工资229元）。二、要求半个月工资的补偿金1600（单月工资*0.5）元。三、要求在职期间未签订劳动合同的双倍工资补偿4800元{（1月16日-2月26日工资*2）减去已发工资）第一个问题，我要求的双倍工资补偿这里应该写多少？直接写1月16-2月26日的工资乘以2的数值行不行，因为我主张的第一条不一定能通过，证据不足。第二个问题字数限制 1回答

我爸爸是一个空调安装工，5月29号上午8点左右，接到雇主的电话，以100元的价格拆除一台空调.在拆除过程中，我爸爸意外从二楼坠下，头部先着地，造成重伤，在重症监护室昏迷8天未醒，医药费已经花去十几万了，雇主从始至终都没有露过面，也没出过任何费用.请问在法律意义上雇主要不要负责任？要负多少责任？ 1回答

你好，我是一名快递圆，已经工作差不多4个月了，没有购买保险，也没有签劳动合同，如果有一天老板叫我不用上班了，请问我可以举报他或者要求什么赔偿吗？我有工衣，有工号 1回答

我把房子包给建筑商建筑(我们签过合同）他又把建房工程的一部分转包给另外一个（没有签合同只有口头协议）这个人在找工人来施工，最后工人在施工过程中发生意外！谁的责任比较大？ 1回答

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王律师

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