公司第35天才签的合同合法吗，而且第一次签合同就写了10年的，合法吗_免费法律咨询

煤矿工作4年检查出肺癌,煤矿会负责吗? 1回答

公司打算关闭上海分公司，要求我们跟成都总公司签约，如果拒签是否会有n加一赔偿？另外一个方案，公司只提供一份半年的续签，这已经是第三次合同，不是应该提供永久合同吗？这是否合理？拒签的话是否也会有赔偿？ 1回答

这样算不算公司开除，现在叫我如何如操作 1回答

公司停交住房公积金违法吗？公积金每个月都在扣着，但是上交时间截止到9月份，这几个月都没有交，而且预计要停交到2018年2月份。 1回答

到公司已经一年多了，一直没买社保，也没签过劳动合同，，这次，公司说给买社保但是必须签这个合同，“本人自愿与公司续签五年劳动合同，乙方保证严格遵守公司一切管理制度，如未履行本五年劳动合同，乙方自愿退还公司在此期间所缴纳的社保金额。”。。。请问如果我中途离职，需要照合同所说的履行吗？如果公司强制扣除我的工资呢？ 1回答

您好，我是绥棱县工艺美术陶器厂（国营）下岗没买断职工（在外地打工不知道买断）2011年患结肠癌手术，2015年彻底失去劳动能力，同年10月批准退职，可单位不给交养老保险，我又交不起。2016年和妻子申维杰离婚，我现在靠父母活着。15年已在本地信访提起诉求，今天去信访工作人员说可向上级诉求。今天去单位主管局，说只给交96至04年的，其余我自己交。请问是这样吗？我这种情况国家没有相关文件吗？我单位场地，厂房在个人手里当停车场，一年收入十万左右，却交不起我这个癌患缠身，生活极度困难职工的保险。请您帮帮我吧！我该怎么办啊。 1回答

公司不给我们签劳动合同，不交保险，动不动还扣工资，我们发工资是支付宝转账，到劳动局能告赢吗？ 1回答

公司第35天才签的合同合法吗，而且第一次签合同就写了10年的，合法吗 1回答

你好，我想请问一下，我想报小病医疗保险，但是在给医生诉说的时候说的发现盆腔包块10+年，诊断出来是卵巢囊肿和输卵管积水保险公司说报不到 1回答

工厂拖欠工资，还无理压支，进厂时口头意义 1回答

共1个律师回复

秦律师

相关推荐

点赞是美意，打赏是鼓励