强制戒毒过的人员被公司强行开除合法吗

2021-06-07 11:14
1个律师回复
咨询我

没有违反公司规章制度,不得无故开除,可以要求单位进行赔偿。或者直接向劳动局反映

2021-06-07 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25861今日律师解答 52889

相关推荐
我爸 49岁 工地上受伤,电焊眼睛烫伤 2.0视力,终身残疾。北京大学第一人民医院说治不好,应该怎么赔偿? 1回答
我是打暑假工的 然后干了两个月了 该开学了 然后经理说累店里没人不让走 不招到新的服务员不叫走 然后上个月工资就发了一半 剩下的工资 二十天了还没有发 我不知道该怎么办了 1回答
你好,我是一个事业合同工作者,现在我想离职,请问一下单位给予什么补偿?我在单位干了12年了,谢谢 1回答
在2015年的时候,我(我是名司机)来到公司开车,2016年11月出了起交通事故,我方次要责任(有交通认定书)老板以该事故为由压了我20000工资没给,在2017年3月的时候老板已将车卖掉,该事故经法院调解(有法院调解书),保险公司已经赔偿了事故赔偿款。现在事故处理好了,老板电话也打不通了,我要怎么办才能拿回我的工资了。(附工资表一张!我们没有签劳动合同,工资全是以银行转账方式支付,有记录!) 1回答
老板拖欠我一个月工资,已经两个月没有给我了,发信息不回,打电话不接,而我现在在外地,请问我能有什么办法来保护我的权益 1回答
我在工作期间,我的同事在控制车杆的时候不慎碰伤,我也在旁边,我稍微碰了一下机器,他受伤和我也有关系,去医院包扎的时候是我给我同事垫付的医药费,目前涉及到赔偿事情,我们工作单位的领导把钱交到了我的手里,也没有说这个是给我垫付的医药费还是赔偿给我同事受伤的钱,这个钱我应该给我同事么。还是我们两个都在继续往我工作单位上边找 1回答
您好!鼻梁左侧骨折,鼻梁弯曲属于几级伤残呢?能造成伤残?有赔偿吗? 1回答
我去年去安康一家公司上班 是没有签劳动合同的那种 说我的3300一个月 结果到年底就算三千一个月 差不多还有一千六没发给我 今年夏天他说招工 我叫他打一千五 也没去他那 他叫我把一千五还给他 合理吗 1回答
我于今年三月十三号因心梗住院至四月份,并于入院后第三天向所在单位部门电话请假,得到批准后在家休息至五月下旬,身体恢复后去单位报到上班,单位不闻不问也未作以任何工作安排六月份单位委派人事主管找我,只是让我继续回家养病,工资照发,在养病期间我又于六月下旬去了趟单位要求上班,人事主管说还得研究再作决定。返家后于今日收到劳务派遣公司电话通知解除合同关系,并作出二个月X2工资补偿我当时拒绝了,要求劳务派遣公司应在本人不能胜任此工作时作出工作岗位调整,对方以现无任何合适岗位安排而回绝。我在隶属交投旗下的公司工作已五年,该公司在没与我解除劳动合同关系又将我于去年六月转向给劳务派遣公司,并与劳务派遣公司签订合 1回答
我今年17在物业公司上班但做了一个月有事不想做了,但公司主管不让我走还说签了什么合同要提前一个月才能走,有没有什么方法可以提前走? 1回答
查看更多