我是刚毕业的大学生 6月12号正式上班 但我的毕业证书是7月10号才拿到 到8月9号的时候公司跟我说让我自己带资料去社保开户 但是公司合同其实还没给到我 请问公司让我自己带资料去办社保这样合理吗?还有公司这样迟迟不给我合同是不是已经违法了?
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违反劳动法,建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼
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