我在一个个体公司上班，因怀孕不能上班，临时离职，两个月的工资未发，却因我没有提前_免费法律咨询

公司压员工1万元的工资算违法吗？，拖发工资也违法吗，要求无理由加班违法吗？一个月没有休息算违法发，不让员工辞职也违法吗？不和员工签劳动合同算违法吗？最近进了一家公司，干了2个月，出现以上问题 1回答

我在七月十号递交了辞职书.可是经理看了一眼就还给我了并说要走直接就可以走工资是一分都没有的.一般来说我交了辞职书三十日后我可以走了可他说没有工资我有点害怕. 1回答

我在一个厂工作了四天结果三天加班多几个小时，那个厂是生产计件的，每天必须完成两个才能下班。然后我辞职了，车间主管说没有工资，期间我也没有签订合同。我还可以要回工资？ 1回答

2017年2月到2017年7月份就职一家公司，7月十五日公司以发不出钱项目调整为由当天和员工约谈签署离职协议，协议上注明了赔偿金额以及赔偿日期，但公司近期以发不出钱为由拒不付款，并要延期三个月。本人不接受，想寻找法律途径解决 1回答

您好工资拿不到劳保局说证据不足不受理还有别的解决办法么有微信聊天记录 1回答

律师你好，我们的领导是个老头，他经常晚上打电话给我的女同事让去他家，因为他老婆不在，就他一个人在家，有一次一个女同事被叫去了，坐着闲聊了一会他就试探的要求抱女同事，女同事觉得不对劲拒绝了他后赶紧跑了。因为女人都觉得丢脸，又怕得罪了领导会被打击报复，所以不敢声张。但是老头却不知道收敛，反而对好几个女同事动了心思，动不动晚上就打电话叫去他家，弄的女同事不敢拒绝只好找各种理由推脱，如果直接拒绝了他就会被穿小鞋，又不敢到大领导跟前去告他，怕万一大领导护着他的话自己就要丢工作了，求律师给支个招，该怎么办啊？ 1回答

和经理发生纠纷被开除，老板不给工资怎么办？ 1回答

我在一个个体公司上班，因怀孕不能上班，临时离职，两个月的工资未发，却因我没有提前提出不上班，而扣我第一个月工资是否合法 1回答

您好，我是一名第三方派遣员工。现我用工单位(格拉默天津汽车内饰有限公司）以旷工七天为由（可是我有正当合法的病假手续）把我退回第三方派遣公司（天津嘉滨未来企业策划有限公司) 现在派遣公司也是以旷工理由要为我换工作。我可以不同意吗？可不可以申请劳动仲裁？谢谢！ 1回答

我是美团外卖骑手在美团干了两个多月来了10天就告诉老板我来干一段时间说不定哪天就走 7月5号因有其他工作所以就告诉老板不干了可是今7·16号发工资通知扣我半个月工资我如何维权 1回答

共1个律师回复

秦律师

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