你好，我想咨询一下关于劳动纠纷，我们公司目前处于改制状态，要求裁员，但是公司说明把准备裁员的人员名单不做以裁员，无条件调配到省外的某公司，其公司表示不缺工作人员，我公司这种行为应该是既想裁员又不想赔钱，请问是都算违反劳动法