不能要求支付双倍工资了，因为你已经超过一年时效期了，法律上不支持了，时效期是指从你知道或应当知道权利被侵害之日一年内为时效期。 存在事实劳动关系，只要你能证明你的劳动关系，可以要求补交社保。