你好，我想询问一下，我入职期间公司在没有说清楚规章制度的情况下聘请我做了一个月，_免费法律咨询

杨某某在南马花园下按恬某红木家具厂发生工伤事件，当天该厂老板和厂长不管事，是一个叫李某的员工把受伤的杨某某送入南马花园田氏医院，只后医院医生一直问你们老板要来不来，李某打了老板好几个电话，老板无奈只叫该厂的厂长来医院里付一点手术费，第二天医院说已经欠费，速叫你们老板来交费，该的老板和厂长没一个去，到了第三天无奈之下老板又叫厂去交了一千医药费，过了两天，医院里又说欠费了，叫老板速来交费，该老板不但不交费，还叫不该早出院的杨某某威逼出院，，迫使杨某某不得不出院!出院时没有办理出院手续，医院里已经欠费因老板不去交医药费，杨某某出院时医院没有给杨某某药带回来吃，就这样其他老板一律不管，请问该怎么办 1回答

律师咨询一个问题，我本人是和几个朋友在雷州这边做工做农电网工作已经做完了我们老板和公司老板存在纠纷老板拿不出钱来付我们工资我和朋友已经在这等了15天了请问我们有什么办法拿我们的辛苦钱 1回答

学校要求回校要有社会实践的证明材料，本人已在一家公司兼职一个多月，现需要该单位为我开社会实践证明，简单来说就是盖个章。我们有签过兼职协议书，但是该单位拒绝帮忙证明，我该怎么办。 1回答

1脾脏完全切除 2右肩胛骨粉碎性骨折左肩胛骨骨折 3左侧腋窝皮肤裂伤 4胸部闭合性损伤肺挫伤 1回答

公司不按时发工资，还拖欠工资，现在不想干活了，不给钱就不干活这个做法行不行？ 1回答

您好律师。我怀孕后4月26日出血要求请假去医院，流程被直接领导退了。4月49日流血太多去医院医生直接说80%危险建议人工流产。同天在医院哭的稀里哗啦时候被告知矿工，行政都没有询问理由就按照旷工处理。本来行政主管已经做好工资表（3月24日到4月24日（）区域行政经理强行让她还我扣除50%的3月24日到4月24日工资。 li 1回答

你好，我上班的是个五金厂，我的老板自己开了厂，不过他又在别人的五金厂当经理，他开的是正规的厂，而他当经理的那个厂是做盗版五金，现在那个厂被查了，他被判了三年缓刑，现在他偷偷的卖了他开的那个厂，而我的工资一直拖着不给，每次打电话给他，他总是说还没钱要过几天，这样一拖就拖了一年半，当初又没签有劳动合同，所以我想问一下怎样才能要到工资。谢谢！ 1回答

我大致情况给您说一下就是两家公司工作，加起来三年多点，在新公司的时候偶尔还要到老公司那边顶班，法人是同一个人，两家公司都没有签合同没有买社保！然后我今天正式辞职，老板说我这个是借调关系（意思就是他不怕我仲裁他），老公司的仲裁时间已经过了，但是我三年的工资都是同一个账号发的，都是同一个人！我打印了最近一年的工资发放清单！老公司是他和一个朋友开的，法人是他！新公司法人是他，监事是他老婆，公司名称后缀都是有限公司然后我从新公司成立后大多数时间都是在新公司（澄迈老城这边上班，一般都是周末才回去老公司顶一下班）我是今天正式离职才知道借调这回事，但是我跟他没有过口头协议也没有签过任何 1回答

工地没戴安全帽罚了五百块合法吗 1回答

1.在职期间卖了公司的废瓶子和纸盒是不是违法了劳动合同，2.临时通知明天就不要我来上班了，说公司决定这个我要怎么维权3.上班时间是上午9点到晚上9点一个月工资在两千八百多到两千九百多之间没有社保。最后补充一个月买的废瓶纸和报纸钱在几十块钱左右，因工资底别人在卖我也就卖了，后来公司负责人说不给卖也就不卖了 1回答

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易律师

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