劳动合同期限写的是三年,自2015年7月13日起,自2018年12月31日。 这份劳动合同约定的时间是不是应该按2018年7月14日为合同到期日,而不是2018年12月31号为合同到期日
2026-01-07 18:31您好!根据您提供的信息,劳动合同的期限应该是从2015年7月13日起至2018年12月31日止。因此,劳动合同并未约定到2018年12月31日为止。 请注意,劳动合同的签订日期和终止日期是两个不同的概念。通常情况下,如果劳动合同中没有明确约定终止日期,那么劳动合同应当自动延续至双方协商一致或法定终止条件触发时为止。如果您希望将劳动合同期限延长,请与您的雇主进行沟通并达成共识。 如果您需要就其他法律问题提供帮助,请随时告诉我。