我去年去安康一家公司上班是没有签劳动合同的那种说我的3300一个月结果到年_免费法律咨询

没有跟用人老板签订劳动合同，在工作的过程中发生了比较严重的伤害，责任怎么划分？ 1回答

入职合同上在几个重要的部分按手印，我辞职的时候在我不知道的情况下在手印上加条件，合同只有一份，这样违法吗？ 1回答

职业病，工伤认定，劳动力能力鉴定，工伤赔偿后怎样才能申请治疗？ 1回答

我去年去安康一家公司上班是没有签劳动合同的那种说我的3300一个月结果到年底就算三千一个月差不多还有一千六没发给我今年夏天他说招工我叫他打一千五也没去他那他叫我把一千五还给他合理吗 1回答

六月份初辞职公司社保却没停，现在到新公司转社保却有六七八月飞的社保费用三千多。这个该谁承担 1回答

我于今年三月十三号因心梗住院至四月份，并于入院后第三天向所在单位部门电话请假，得到批准后在家休息至五月下旬，身体恢复后去单位报到上班，单位不闻不问也未作以任何工作安排六月份单位委派人事主管找我，只是让我继续回家养病，工资照发，在养病期间我又于六月下旬去了趟单位要求上班，人事主管说还得研究再作决定。返家后于今日收到劳务派遣公司电话通知解除合同关系，并作出二个月X2工资补偿我当时拒绝了，要求劳务派遣公司应在本人不能胜任此工作时作出工作岗位调整，对方以现无任何合适岗位安排而回绝。我在隶属交投旗下的公司工作已五年，该公司在没与我解除劳动合同关系又将我于去年六月转向给劳务派遣公司，并与劳务派遣公司签订合 1回答

你好！我工作三个月，只支付了第一个月的工资。还有三个月的工资一直拖欠，工作期间没有劳动合同。劳动仲裁让工作单位在职的人提供证言并亲自出庭。现在，在职的人都不敢提供证明。仲裁的说，离职的不能提供证言。请问:律师，这该怎么办？因为没有签订劳动合同，我要求了双倍工资。可以吧？谢谢律师。 15243464593 1回答

我在非洲工作时间得了恶性疟疾，请问您一下这算工伤吗？ 1回答

老板不给我发两个月工资怎么办，一直都是在逃避，怎么办 1回答

农民工十级伤残赔的到好多钱？盆骨耻骨骨折，坐骨支骨折。 1回答

共1个律师回复

杨律师

相关推荐

点赞是美意，打赏是鼓励