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国企单位，全年无休息，周六周日不放假也没有加班费，我想问这种情况合理吗，如果不合理我应该通过什么渠道维护自己的权益

2021-07-13 11:14

共1个律师回复

孙律师

回答数：974

属于违反劳动法，建议向当地劳动局举报

2021-07-13 11:14:07

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