你好老板欠我们工资十几个人总计八万多逃跑了，目前己被抓回，但他又的确无支付能力，_免费法律咨询

您好！我想咨询一下劳动合同法的问题，我突然被单位通知被辞退了，我想问一下我应该获得什么赔偿，已经签了劳动合同，是单位的正式员工！没有签离职单！谢谢 1回答

我在二甲医院上班几年了，是合同制的员工，不知道单位有没有给我们购买生育险，同事们生了小孩就只有报销住院期间所产生的费用，没有其他任何补助，按照法律规定单位是不是一定要给我们购买生育险？如果单位没有为我们购买生育险要去哪里维权？ 1回答

在工地干活从脚手架上摔下来，腰摔坏了，医生说要修养三年，以前每个月工资七千请问该怎么赔偿 1回答

工伤住院老板把检查报告单收费单拿走会不会对以后问他赔偿有关 1回答

首先我是一名学生，在空余时间出去做兼职，说是去录信息，并且要求保密，我们每天工作时间大概在10小时左右，因为她急着上交，叫我们在这几天完工。在我们已经离开之后，她检查，问题太多，叫我们回去改，但是因为课程时间问题，我们没有办法过去改，她就说不给我们工资。并且她没有给我们基本工资，只是按照我们完成的任务来算。现需要数名人员录目录，时间从今天开始到十号左右，一天能做两三百块钱，要求懂电脑基本操作（主要是excel），能大概看懂繁体字，不用全懂，简单的能看懂就行了，有意者联系15770258295，非诚勿扰可随时打电话看到的欢迎转发到其他群，感谢群主平台这个是他招兼职的原文 1回答

请问我十月十八号旷工离职。正常辞职不批准，现在发工资了没有我十月份工资，请问我这种情况能要出工资来吗应该怎么要呢 1回答

你好老板欠我们工资十几个人总计八万多逃跑了，目前己被抓回，但他又的确无支付能力，名下又没任何财产，我想问会怎样判他 1回答

我在温州鹿城ktv上班，公司内部规定，不可以和同事打架，但是那天同事说话语音很重，受不了，就打了一拳，然后我知道犯了公司禁令，他也打回我一脚了，然后公司人知道了，把我们两个叫到办公室说我先动手了，吧我开除了，说工资也会没有了，我觉得很不公平，他没事，但是他也还手了，我这个月做了八天工资不发我也算了，上个月我做满了不发我觉得很不公平，都是辛苦钱，为啥不发，而且娱乐场所打架很常见的，我也没那么闹大，所以如果明天不发，我准备去劳动局告他们，那我去劳动局怎么和劳动局的人说呢，如果他们和劳动局有关系我又该怎么办呢 1回答

我父亲于2005年被镇政府用红头文件任命为水库管理所一职，有水库公章，但当时只是口头说工资，没有用书面形式，为了水利事业我父亲13年如一日，在水库上兢兢业业，2008年我父亲正在修缮水库坝顶路面累倒了。出院后我父亲让我母亲陪他继续在管理水库，无论防汛抗旱他们从未脱离过岗位。目前我父亲年事已高，又百病缠身，自理都是困难，但他们仍在管理水库，请问我们能否向政府讨要工资或者补偿。 1回答

蒋律师你好，我的情况是这样的，我在一家公司上班，试用期三个月，三个月之间是按深圳劳动法拿加班费的，三个月过后我们案绩效发工资，我们到了第四个月按理来说就开始拿绩效了，可是第四个月没有给我们发绩效，只发底薪给我们，还跟我们说到下个月一起发绩效，到了第五个月领导给我们说薪水方案会改变，要按加班费来说，当时我们就问他第四和第五个月这么算，他说上面两个还是按绩效方案给我们发放薪水，可是到了发薪水那天我们多没有拿到按绩效方案的薪水，而且我们发的薪水还不如之前拿加班费的多，我们问领导是怎么给我们发薪水的，他说案照我们前面三个月的工资平均数发的，我们才刚过试用期怎么还按试用期的薪水给我们发，请问他这样算不算 1回答

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朱律师

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