劳动纠纷相关问题大致情况是这样，去年八月份上班，公司与我没有签订劳动合同，没有缴纳五险一金，任何福利都没有，只有工资。公司说压一个月工资，从九月份到十月份两个月只发了一个月的，然后算上压的一个月工资，拖欠了两个月。今年二月份的工资又说迟点发，昨天跟公司申请了辞职，我明确说三月份最后一天走，公司也同意了。公司总共拖欠三个月工资（算上压的一个月）。 我保留了公司给我的邮箱的所有邮件，还有聊天记录，还有因为拖欠工资离职后的人员的名单（也可能能说服作证）。 这种情况，我能讨要回来工资吗？ 请律师的话，需要费用多少？