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我与公司签订了三次固定期限劳动合同两次三年一次一年一共七年由于我病假导致休病假五个月正好病假期间合同到期单位不再跟我续签合同是否能获得相应的赔偿金？

2017-12-01 11:32

共1个律师回复

易律师

回答数：774

没有赔偿，有补偿金，建议咨询劳动局，

2017-12-01 11:32:38

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