另外一方联系的工程，然后找到我说一起干，口头说工程款一人一半，工程结束联系工程的_免费法律咨询

应聘时老板说每周三周5五点下班，结果上岗一周却工作6、7，工作也成学徒变成不需要任何经验的苦力活，每天工作超过12小时，每天从八点上班到夜晚10点半有时到夜晚12点半，老板一直模糊的介绍加班工资，我想辞职老板却要压我工资到下月发，要不就继续干，但是每天都是切割钢材的重活，下料一般都是用人力解决，我实在干不动了，提前一周都告诉他我不想干了，但是他让我先干到月尾再说，我干了20多天终于到月尾了，但是他总是偷换概念说简单出力的活都干不让别人说好别的肯定也不行，我跟他说难道数学好的一定要美术也好吗？他还说辞职就等下月发工资，这是公司规定但是来之前却没有说过，而且我也不清楚实际工资是多少，每天付出劳动全 1回答

工伤厂里应该怎么赔偿厂里没有申报工伤只说等伤好了面谈赔偿的事说按照厂里的程序赔偿 1回答

另外一方联系的工程，然后找到我说一起干，口头说工程款一人一半，工程结束联系工程的人解款完是不给我钱 1回答

我想咨询一下，公司趁试用期转正定岗为由，双方协商没有通过，还是决定给降职降薪，这样做是合理的吗？请在下午五点之后回复好吗？谢谢！ 1回答

我在公司辞职结算工资的时候他们没有提到过罚款扣钱的问题，到等到发工资了结果就被扣了500块钱，这样算违法吗？急 1回答

就是说我在一个酒店上班在装菜的碟子上写了几个字把这个酒店的名字中的一个字写成了同音字现在公司要炒掉我，我该怎么用法律去辩解 1回答

单位职业病体检去年就检出听力职业禁忌证，但单位没有作为，直到今年职业体检，比去年更严重了单位才开始在体检结果出来后的两个月后给安排调岗，请问可以对单位提出怎样的赔偿或诉讼 1回答

你好，我是在一家橱柜厂做司机，每天上班8小时，每个月上班28天4500一个月.加班15元一小时如果要出去送货中午12:00到13:30算加班，下午5:30下班过后也算加班，但是现在工厂怎么还要扣吃饭的时间中午和晚上个各扣0.30分钟了，之前的都没有扣，并且也没有领导提前给我沟通，请问这件事情怎么解决合理吗？ 1回答

我在大队的外来人口管理站，工作18年了，没给上过保险，我现在要求他们，给我补保险，官司有的打吗？ 1回答

我是一名刚刚大学毕业后(2017)才开始工作的。结果单位在搞精准扶贫。直接把我们定位为是从2014年就开始帮扶的。国扶系统从2014年统统是我们的名字，就是我们是帮扶责任人，。这样是否违背条律？ 1回答

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孙律师

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