你好,想问下我来公司上班快3个月了还没有签合同,后面第一个月发工资没有扣到第二个月才知道有实习期,3个月要扣20%作为压金,3个月后才发给你,如果你中间走了钱就没有了,我现在想走可是他已经扣了一个月了这个月还是要扣,请问这样做公司合法吗?
回答数:318
属于公司违法,未签订劳动合同,可以第二个人月起要求支付双倍工资,建议协商解决,可以向当地的劳动局反映或者直接向当地的劳动仲裁委员会提起劳动仲裁
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