我在公司做了20年,现在公司要做出调整,一开始叫我去另外一个厂里上班,这个厂不属于本公司的,我不去,在就调我去另外一个部门,是我完全不会做的工作,我给公司发函,无法胜任,不同意调岗,现在公司决定调我到生产线,这个就是我所在的部门,我是这个部门主管,准备降职降薪,我该怎么做,如果起诉能得到什么赔偿?

2020-04-12 09:40
1个律师回复
咨询我

建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁

2020-04-12 09:40:44

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 27830今日律师解答 52578

相关推荐
你好,我老婆,去年9月份在厂里上班,脚后跟筋腱断了,在医院做手术,半个月出院,休息到现在,公司每个月发1900块生活费,今年七月份合同到期,现在还不能正常走路,有点瘸,公司没有交社保,请问一下现在去鉴定工伤,能凭出级吗,程序怎么走 1回答
用人单位中途解除合同可以要求赔偿吗 1回答
你好 我在外企公司做了18年 2015年11月起开始休长病假 有病假单 腰肌劳损腰间盘突出压迫神经 现在公司说我医疗期满让我去西乡路188号做个工作能力鉴定 请问我是否要去做 还有我的医疗期是多久 医疗期满公司可否跟我解除劳动合同 如果公司跟我解除劳动合同我能得到赔偿吗? 1回答
您好,我所在的公司是天津的一家外企,我与公司签订的第一份合同是2012.6.23-2015.6.22,合同到期后,由于人事部门的遗忘至今未签订书面的续签合同,请问我可以主张双倍工资的赔偿么?如果可以主张双倍工资赔偿的话,是主张哪段时间的赔偿。 1回答
跟公司签了三年合同,做了八个月平均工资拿10000,因为公司本身原因,想开除我,把我弄成待岗,工资就拿2000,变相逼我辞职,我该怎么办? 1回答
我在单位干15年了,现在单位没有活了,还让我们一天三遍打卡,少一遍打卡就让我们回家。我想问一下这样我要怎么解决他们这样合理吗 1回答
我在公司做了20年,现在公司要做出调整,一开始叫我去另外一个厂里上班,这个厂不属于本公司的,我不去,在就调我去另外一个部门,是我完全不会做的工作,我给公司发函,无法胜任,不同意调岗,现在公司决定调我到生产线,这个就是我所在的部门,我是这个部门主管,准备降职降薪,我该怎么做,如果起诉能得到什么赔偿? 1回答
公司诬陷员工如何赔偿,我是计件工资,我干完活写单子交给主任审核,在给会计合算,是他们算错了,缺说我骗取工资我该怎么办? 1回答
我骑电动车送水经常劳累经常被雨水淋湿导致强直性脊柱炎强我向老板要医药费老板会给吗? 1回答
您好,我想问下年假是不是法律规定的,包括私人单位。 1回答
查看更多