您好，我目前已经离职，在职期间基本工资为4500，在12月份到我们主管产假回来，公司领导写一份文件，明确说明给与我每月2000元补助在工资里发放，但是我离职之后，本月并没有收到补助的金额，电话咨询了领导，他说是因为我在离职的时候没有做完某项工作，还有新来的人能力不行没办法胜任我之前的工作，所以不给我发的，我想问这种情况下，那2000元是否能算作是我的工资，我可不可以仲裁他们！