请问，依照劳动合同法第四十七条规定:刚好六个月应照一年算还是半年算补偿金_免费法律咨询

请问，依照劳动合同法第四十七条规定:刚好六个月应照一年算还是半年算补偿金 1回答

这个可以给详细分析下吗 1回答

各位律师您们好！请问早上八点半上班，下午五点下班。这种情况，我是欠公司时间还是公司欠我的时间。 1回答

本人余明福，是福建省，福清市，港头镇，汕头村人，身份证，432822195704181230.由于与我的伙伴，王爱平，(老乡)合伙承包，一个沙石子厂，爆破和碎石子生产线一条龙劳务工作。老板是当地村支书，程仁兴，他要我们押金二十万，我们把二十万钱给他了，他说明天打收条给我们，第二天他说没有空以后在打，之后他推三说四的就是不打收条给我们，还说打不打都没关系是一样的，我是个村支书你还不相信我呀，我们也就信了他，谁知道他在坑蒙拐骗我们，之后百般为难我们，强势不讲理还打人，从我跟他干活起，他起码有五百万利润，可恨的是这无良老板，现在押金也不还，三十万工资也不给，我好无奈，希望那位律师帮我，本人万分感激 1回答

您好，我老婆因单位撤离商场，劳动赔偿未谈妥于5月31日全部打包商品发回厂家，因当天漏发几箱货，厂家于6月5日发解除合同函:说丢失货物违纪解除合同，要追究法律责任，赔货再罚1000元，请问此解除合同函违法吗? 1回答

工人的一个部门倒闭了，现在想把工人分流到别的部门。工人不愿意，请问有什么办法可以维护工人的权益。 1回答

双方签订了劳动合同但是老板并没有给员工合同想知道老板违反了哪条合同谢谢 1回答

我第一次签合同，一年，时间到了他要把我辞了，不续签，公司要给我补偿金吗 1回答

外卖小伙骑电瓶车送餐过程看导航，未减速直接撞到绿灯过斑马线老人，导致重伤，没钱医疗，公司借口以没有合同不管他们事，也不垫付医药费及所有后续费用 1回答

合同期内竞聘上岗不合格辞退合法吗? 1回答

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易律师

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