我在单位工作7年签订了4次劳动合同，单位现在想把我们的合同签成劳务派遣，我们可以_免费法律咨询

做事第二天，从高处坠落，没签合同，能做工伤认定吗，现在已经两个月，要好到什么程度可以坐认定 1回答

我在单位工作7年签订了4次劳动合同，单位现在想把我们的合同签成劳务派遣，我们可以要求单位赔偿吗 1回答

我跟公司签订合同～内容用违约赔付1200元.但是我来到公司3天.试用期1～3个月路费是公司垫付的 1回答

您好，我想咨询一下，工作的公司辞退我们员工，我工作了5年，本来应该给五个月的赔偿，现在只同意给三个月的。我不同意，现在人力来找我谈话，说可以给我5个月的赔偿，但是要帮忙完成一件事。其他同事的补偿也没给到位，都是少给了几个月的。人力想把钱打到我的工资卡上，我猜这笔钱有我应得的赔偿，应该还有没给全的其他同事的钱。他的意思是想让我只留下我应得的赔偿，其他的钱转给他，他这样是不是属于贪污公款？还有，他让我帮忙，如果事情败露了我会不会承担法律责任？ 1回答

员工和公司签合同，一年，合同期内把我辞退了，我请了两天病假，四个月 1回答

县政府要求教育局必须让中考线下生填报职高，算违法吗？ 1回答

你好，一个月前老板带我们到内蒙古这边的高速服务区这边安装彩钢棚后来不久我被钢管砸伤，后来经过当地劳动局协商后老板给我7000元钱结果，签订的时间是7月1日之前付清，结果今天都6号了老板却说没钱，我们该怎么办？ 1回答

您好！我是一家早教机构的老师，最近有美术课的孩子要求退费，园长并没有查到那个孩子的缴费记录，但是却在签到表上出现了她的名字并上了很多课，我当时只是美术课的配课老师，主课老师离职后我就接着她给我的签到表继续给孩子们消课，期间有家长咨询余课，我当时直接把当天的签到表拍了照片发到家长群里，园长现在就把孩子退费、查不到缴费记录、凭空出现一个孩子的记录的所有责任都怪到我头上，就认为是因为我在家长群里公布的余课引发的矛盾，还说她报警了，我半个月前说要辞职也同意了，本来是这个月10号就把工资发给我，现在因为这个事情一会说这个事情不解决我就走不了，现在又说要解雇我也不给我工资，我想知道我究竟需要承担责任吗？ 1回答

我父亲今年1月上班的时候摔下来了，老板不见了 1回答

我6月9号办的入职，13号正式入职，前三天在公司打电话招聘，第四天回学校拿毕业证，第五天就被公司派去湖南华容出差，销售按摩器。7月4号跟随团队一起回到武汉。5号被叫到公司，认为我身体素质差，业绩不好，不符合用人要求要辞退我，要我自己签下辞职书，工资说按照我销售按摩器的钱的33%给我结算，10号结清。期间我在湖南待了两个多星期，共卖出14个按摩棒1400元。我6月30因淋雨感冒而导致声音嘶哑，喉咙痛，无法很清晰的跟人交流，业绩不好。我认为他们辞退我，并不应该让我签署辞职书，且工资不应该只有这么一点。 1回答

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李律师

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