你好，我情况是这样的，我的身份证被工厂拿去开发票，我可以采取什么方法不让他们开，_免费法律咨询_法律部落

你好，我情况是这样的，我的身份证被工厂拿去开发票，我可以采取什么方法不让他们开，可不可以通过公安机关终止，还有就是，他们拿我身份证开发票，对我有什么影响吗，谢谢

2021-04-19 11:14

共1个律师回复

赵律师

回答数：869

您可以和公司协商，协商不成，建议向劳动局投诉，建议您直接致电*******106，将有专职律师免费为您服务。

2021-04-19 11:14:07

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23911 人今日律师解答 43393 条

相关推荐

我弟弟在下班的时候给公司办事，开的单位的车出了交通事故 1回答

上个月因事请假导致出勤12天公司按不满22天为由有10天的社保企业部分由我个人承担。想问下这触犯了哪条法律 1回答

工伤事故十级，厂里只赔偿5万多！不知道合理吗？ 1回答

山西省出台的妇女五期保护痛经女职工可以给予1――2天的假期，是否带薪？ 1回答

我们暑假在天津打工一个多月合同上写着是每月15号到20号发放上个月工资可是快过去一个月了上上个月的工资还没有发本来想给家里减轻点负担的我们都是学生遇到这种情况都不知道该怎么办了希望得到解决方法谢谢 1回答

培训合同违约金问题，我毕业前与一家用人单位签订了三方合同，其中附带一张培养协议，规定若我毕业后为去入职则赔偿，若毕业后入职则赔偿双倍，但我如今至其单位三月有余，第一并未与我签订正式劳动合同，第二并未为我缴纳五险，而且面试时承诺五险一金到单位后却告知公积金一年以后缴纳，且我不认为单位对我进行了专业培训，所谓培训只是单位中的老员工对我们进行了可以作业的基础培训便于做项目，未请任何机构或上任何课程，我想请问现在我离职，需要给他缴纳培养协议中的违约金么？ 1回答

在公司两年没有签订劳动合同，没有缴纳社保 1回答

上了20天班手指划伤了修了10天工伤假改发多少工资 1回答

你好，我2017年6月28生病住院，至今在家休养，今天去公司领6月份工资，被要求写辞职报告，在公司上班两年多，没有交社保，现在公司不结6月份工资还有2000元押金，我该怎么办？ 1回答

工伤认定成功，受伤后一直没发工资，请问是不是可以赔偿的时候一起给我 1回答