我和公司签了3年合同，工作了3个月，公司现在要辞退我（还没有辞退书同事转告的）签_免费法律咨询_法律部落

我和公司签了3年合同，工作了3个月，公司现在要辞退我（还没有辞退书同事转告的）签合同时老板说不需要签试用期，可以谈补偿吗?

2017-10-12 08:46

共1个律师回复

孙律师

回答数：590

无故辞退是不合法的，您可以申请赔偿，建议向劳动局投诉，建议您直接致电*******106，将有专职律师免费为您服务。

2017-10-12 08:46:14

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26932 人今日律师解答 43601 条

相关推荐

在公司与同事发生多次冲突，公司了解此事没做出处理，之后造成重伤刑事责任，刑事处罚过后，公司未处理工资的事。向公司多次要工资，公司说我责任很大，并要求对公司的损失做出赔偿。请问这样说对吗？ 1回答

律师您好我想知寻一下我在事业单位做保洁11年也签合同了保险也给我交了这次市里下文件清里临时工我也被清里了是不是超过10年就不被清里 1回答

您好，我想咨询一下，我家雇人干活结果雇的那个人摔伤了，我需要承担法律责任吗？承担什么法律责任？ 1回答

我爱人下班以后在单位滑倒了腿骨头断了应该怎么办 1回答

离职公司考核 1回答

我和公司签了3年合同，工作了3个月，公司现在要辞退我（还没有辞退书同事转告的）签合同时老板说不需要签试用期，可以谈补偿吗? 1回答

在工地受伤，胸部四根肋骨骨裂，有保险，那种团体意外保险，不针对个人的，劳动局不受理，没有劳动合同，现在保险公司问我要多少赔偿，我也不知道该怎么算，工地是在绍兴，老板给的工资是240一天，希望您能帮我算一下 1回答

您好我是一名电厂工人因在工地干活发生事故导致肾被切除一个我今年48岁请问我能获得多少赔偿 1回答

我做的保安，底薪2500，明天8小时，加班10元，干到第二个月又说上个月加班费6元，有强制加班8小时，第一月是巡逻岗，第二月10月分到站岗底薪变成3300，加班费现在他们说8块，加了2块，刚来签了劳动合同，一年的，我10月1交的离职申请，他们说离职要扣600违约金，合同上是800，400的招聘费，不清楚合理不，400的培训费，就没有培训，这个申请劳动仲裁能赢么，现在还没发过工资，每月25发工资 1回答

你好，我的工人在那干活，老板不想给钱，该怎么办 1回答