我是农民工向劳动局提交一些村料后劳动局让我先去做大母指接筋手术。说拿药票处理。回_免费法律咨询

您好！我是11月2日进这个公司的，培訓3天按50元/天算，上班没底薪，天天加班也没加班费，有事请假按50元/天、前两天又通知假日按100-200元/天扣，之前规定8:50-12:00,14:00-18:00(上班时间)，可3天过后每天上班时间就更改为8:50-12:30,13:30-18:30或19:00下班而且都没加班费，并且公司没给我們买五险，所以我按公司规定提前15天递交辞职报告，1月9日递交了辞职报告，我要连续上班到24日才可离开，可10日发薪水表本该发给我11月的3天的培训费（150元）就把我扣了不给，这合理吗？ 1回答

产假期间有工资吗？有生育险 1回答

嘉善工伤赔偿，十级应赔多少钱？ 1回答

没有劳务合同，拿不到工资，老板以工程量说事，按图施工，不按图纸算量结钱，现场太复杂安装的工人又不是一两个根本找不出原有的工程量。现在已经拖了快一个月了，工人在工地苦等了一个月了。100万。 1回答

2016年10月10日，我参加了某项目楼盘销售部面试，面试官是公司的销售副总监，她跟我谈了公司任务考核制度是按照月下达的任务考核，每个月我都超额完成了她定的指标。结果公司考核是按季度考核，这样就会导致公司对我造成惩罚，跟公司申诉被驳回，理由是公司已经在我加入公司前已经发过公告，我没看公告不是公司的责任。我现在已经被扣工资2000块，觉得很冤。作为销售部总监是不是代表的公司给应聘者面试?既然代表公司就应该负责任对吧？这是不是欺骗员工?为什么在我提供的证据确凿的情况下，公司要拿制度扣我的工资?对此办公室主任找我谈话，说公司制度不会因为我去调整，销售总监传达错误的信息公司这边会调查，我的钱一定得扣。 1回答

辞职，单位不批，不发工资。 1回答

我的问题是，老板口头说七万保底工资，现在只给六万五，我要了几回了只给六万五，多一分都不给，我没有证据，该怎么办， 1回答

我爸在2012年工伤事故，私了，赔偿了15万，可是包工头至今还有1万没有赔偿，请问如果现在走司法能要到钱吗？ 1回答

我是一名保安，因为要我去加班，一天12个小时120元，吃饭和交通自费，等于一天100不到，我现在一天8个小时就123元了，我就没有去因为这个公司要辞退我，我要怎么做来保障我的权益。 1回答

产假工资和生育津贴能同时获得吗？单位支付了我产假工资，但是又从生育津贴里把产假工资扣了！这样做单位合法吗 1回答

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苏律师

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