在您的情况下，小包工头与大包工头之间签订的劳务协议可以视为合同关系。在这种情况下，如果大包工头未能按时支付小包工头的工资，那么大包工头可能需要承担相应的法律责任。 根据《中华人民共和国民法典》的规定，当一方当事人未按照约定履行义务时，另一方有权要求其继续履行或者采取补救措施，并有权要求赔偿损失。因此，在这种情况下，如果您是大包工头，您可能会被要求偿还小包工头所欠的款项，以及因延迟支付而产生的利息和其他相关费用。 此外，如果大包工头和小包工头之间的劳务协议中包含违约条款或仲裁条款，这些规定也可能会影响他们之间的责任划分。因此，在处理这类情况时，建议寻求专业的法律顾问进行指导和协助，以确保您的权益得到充分保护。