您好，根据您描述的情况，您在工作中遇到的问题可能涉及劳动争议。首先，请确保您的工作合同中有关于公司与员工之间权利义务的规定，并且了解公司的相关规章制度。 如果您认为您的权益受到损害，可以采取以下步骤。 调解。尝试通过内部沟通或协商解决纠纷。 劳动仲裁。如果调解不成，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法院诉讼。如果情况严重，可以选择通过法院提起诉讼。 关于赔偿金额，具体数额需要根据实际情况进行计算，包括但不限于店长的损失、您的工作时间和工资标准等。建议您在寻求帮助时提供详细的证据材料，以便更好地维护自己的合法权益。 请注意，在处理类似问题时，应遵守当地的法律法规，避免因不当行为导致更严重的后果。如有其他疑问，欢迎再次咨询。