尊敬的用户，根据您提供的信息，您在新区工作两个半月，可能涉及劳动纠纷。为解决您的具体问题，请提供以下详细信息。 涉及的具体劳动关系或合同条款； 工作期间是否存在加班现象，并有无相应的加班费支付记录； 是否存在因工作原因导致的身体伤害或者职业病； 公司是否按照法律规定及时缴纳社保等。 针对上述情况，建议您采取如下措施。 及时与公司沟通，了解具体情况并提出诉求； 如果双方无法达成一致，可以考虑向当地人力资源和社会保障局投诉，寻求调解或仲裁； 如有必要，也可以选择通过法律途径解决问题，包括申请劳动仲裁或者提起诉讼。 请注意，以上仅为一般性指导，具体情况需要依据实际情况分析。如果您遇到类似问题，强烈建议及时咨询专业的法律人士以获得更准确的解答和帮助。希望我的回答对您有所帮助！