脑出血单位赔偿标准？不算工伤的话，医疗期的，疾病救济费等等公司该如何赔偿

您好

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在厂里上班，打了离职报告还没到期，由于家里有事请了十几天假，厂里叫我提前把离职手续办了，这种情况可以叫厂里把工资结清吗

上几天班，结算几天工资，这是可以的，完全是合法的。

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我是女方，男方婚后工资每月都打到他妈妈银行卡里一万元，现在那张卡已经注销了，别的共同财产存款有20万，也被他转移了，我没有任何证据，只有他身份证号，这种情况还能找到共同财产的证据吗

您详细描述一下您的问题吧。

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临时工老板乱扣员工 工资怎么办 说也说不过他

你好

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您好，请问我已于2019年5月12号签离职报告，离职报告中写明5月30号交接完离职，公司目前想提前辞退我，算违法吗

你好

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因工伤事故厂方单位送住医院以后，停止支付医疗费怎么办

你好

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河北省新乐市工伤九级伤残赔偿标准

多大年龄，本人工资标准是多少

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事业单位工伤死亡审批程序

你好

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请问工资不发可以告老板吗？

工资不发的话你是可以去劳动局去举报用人单位老板的，这个是合法的。

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我4.17去上班 但是那时候是实习 就有一个人带着我 那个人月底才离开 所以我的工资应该从4.17开始算 还是从5月份开始

你好，关于你咨询的劳动纠纷问题，根据劳动法中的相关规定，你是4.17日到单位工作在当时属于实习期，即在当时即属于该公司的员工，工作应该从入职时开始计算。

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